принятия
документов
выдача документов
от 1 дня
Все образовательные курсы разработаны по действующим нормативным базам Министерства труда и Министерства образования РФ.
«Стадиум» — учебный центр с лицензией Министерства Образования. Мы выдаем удостоверение только государственного образца!
Оставьте заявку и наш менеджер с Вами свяжется в ближайшее время!
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных.
Содержание
Программы повышения квалификации
| Название программы | Кол-во часов | Новая цена | Старая цена |
|---|---|---|---|
| Кадровое делопроизводство | 18 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| HR-директор | 32 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Управление персоналом в современной организации | 32 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Основы управления персоналом на предприятии | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Персонал компании | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Как оптимизировать затраты на персонал | 16 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Повышение эффективности управления персоналом | 16 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Работа с персоналом | 16 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Директор по обучению и развитию персонала | 24 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Построение системы обучения и развития персонала в компании | 24 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Корпоративный психолог | 24 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Практическая психология в работе | 24 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Фасилитация для руководителей | 24 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Развитие персонала | 18 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Повышение качества обслуживания клиентов | 18 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| HR-специалист: поиск, подбор и адаптация персонала | 24 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Поиск, интервью и оценка кандидатов | 16 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Адаптация персонала | 18 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Эффективные инструменты рекрутинга | 16 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Кадровый менеджмент современного предприятия | 32 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Начальник отдела кадров | 32 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Кадровый аудит: подготовка к проверкам ГИТ | 32 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Трудовое законодательство: подготовка к проверкам и ответственность за нарушения | 24 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Правовое регулирование вопросов оплаты и нормирования труда | 16 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Введение электронных трудовых книжек | 16 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Внедрение и адаптация профстандартов на предприятии | 16 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Мотивационные ресурсы руководителя | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Операционное и стратегическое управление персоналом и подразделением организации | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Операционное управление персоналом и подразделениями организации, стратегическое управление персоналом (по 7-у квалификационному уровню) | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Организация кадрового делопроизводства в государственных и муниципальных органах | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Методы эффективного управления | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Эффективное управление персоналом | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Конфликт интересов в трудовых отношениях | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Мотивация и стимулирование персонала | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Особенности регулирования труда педагогических работников | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Особенности трудовых отношений с иностранными работниками | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Технологии эффективного рекрутинга | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Построение системы мотивации персонала | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Суммированный учет рабочего времени | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Эффективная система управления персоналом в организации | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Вахтовый метод организации труда | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Государственная и муниципальная служба: организация работы с персоналом | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Методы оптимизации расходов на выплату белой зарплаты | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Организация оплаты и нормирования труда в учреждениях | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Аттестация работников: документационное обеспечение и правовые последствия | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
| Аутсорсинг и аутстаффинг | 72 | 3 500 р. | 5 500 р. |
Оставить заявку на обучение
Нажимая на кнопку, вы даете согласие
на обработку персональных данных.
Лицензия министерства образования
Образовательный центр «Стадиум» — работает официально, все удостоверения и дипломы вносятся в единый реестр.
Лицензия на образовательную деятельность АНО ДПО “ЛидерПроф” № 3633 от 26.11.2018
Удостоверение о повышении квалификации
Мы являемся аккредитованным образовательным центром и выдаем документы только государственного образца, на официальных бланках с серийным государственным номером.
Каждый бланк защищен многоступенчатой защитой (водяные знаки, уникальный рисунок, серийный номер). Просим Вас быть внимательными и оформлять документы только в официальных образовательных центрах. Остерегайтесь подделок!
Нажмите на фото для увеличения
Что нужно для оформления повышения квалификации
- Заполненная заявка на профессиональную переподготовку
- Реквизиты организации для выставления счёта и составления договора
- Скан дипломов сотрудника
- Трудовая книжка сотрудника
Скачайте нужный файл и заполните документ по образцу.
Акции
Получите бесплатную консультацию наших менеджеров!
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных.
Повышение квалификации по «HR менеджменту» в Калининграде
Курсы повышения квалификации «HR менеджер» предназначены для начинающих и опытных специалистов в области управления кадрами. Квалифицированные сотрудники востребованы во всех сферах бизнеса, на государственных предприятиях, в некоммерческих организациях. Программы обучения разработаны для тех, кто хочет в совершенстве владеть инструментами организации внутренней коммуникации в компании и управления человеческим ресурсом.
Программа проводится с применением современных технологий дистанционного обучения. Прохождение курса подтверждается официальным документом (удостоверением государственного образца), действующим на всей территории России. Наш центр является сертифицированным учебным заведением и работает по лицензии Министерства образования РФ.
Программа курсов
В рамках курса разработано две программы: «Кадровое делопроизводство» и «Управление персоналом». Учащиеся получат полное представление о функциях департамента управления человеческим ресурсом, соответствующих организационных структурах, кадровых документах и требованиях к оформлению командировок, отпусков, больничных, приема и увольнения сотрудников предприятия. Область ответственности HR менеджера будет рассматриваться с точки зрения современных представлений о его компетенциях и требований Государственной инспекции труда.
Вы узнаете о том, что такое личная эффективность специалиста по кадрам и как она оценивается. Подробно разбирается процесс подбора персонала: механизмы взаимодействия с кандидатами, способы ведения интервью, виды тестирования. Особое внимание уделяется адаптации нового персонала, определению продолжительности испытательного периода и методам оценки работы сотрудников для принятия решения о поощрении, переводах, повышении уровня ответственности.
По окончании обучения слушатели будут уметь:
- применять HR-практики и технологии управления персоналом;
- быстро и оптимально разрешать нестандартные внештатные ситуации, связанные с взаимодействием с персоналом;
- анализировать ошибки в организации HR-процессов и делать выводы;
- реализовывать инструменты коммуникации с сотрудниками, предотвращать конфликты, убеждать, мотивировать;
- разрабатывать кадровые документы и вести кадровый учет в соответствии с последними изменениями в законодательстве;
- работать с нормативно-правовыми документами, регламентирующими управление персоналом.
Приобретенные знания помогут строить продуктивные коммуникации внутри компании и развивать высокую приверженность сотрудников целям и идеям работодателя. Программа обучения составлена в соответствии с действующим трудовым законодательством.
Форма и порядок обучения в Калининграде
Удостоверение о повышении квалификации выдается после онлайн-обучения на курсах или в срочном порядке в течение суток после оплаты услуг центра. Для инициирования процесса оформите заявку на нашем сайте. Менеджеры ответят на вопросы, помогут заключить договор, вышлют учебные материалы.
Независимо от выбранного формата, нужно предоставить базовый пакет документов слушателя, а также реквизиты для счета в случае оплаты от юридического лица. Скан зарегистрированного в едином реестре удостоверения высылается учащимся на указанный при регистрации электронной адрес, а оригинал бесплатно отправляется по почте.
Позвоните, если у вас остались вопросы в отношении курсов повышения квалификации и других наших услуг.
Оставить заявку на обучение
Нажимая на кнопку, вы даете согласие
на обработку персональных данных.
Честные отзывы наших клиентов
